2025년 바뀐 육아휴직 급여 신청 절차, 계산법 총정리

부모라면 반드시 알아야 할 육아휴직 급여 신청과 계산 기준

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2025년부터 육아휴직 급여가 한층 더 확대되고, 신청 절차도 간편해졌습니다.
이 글에서는 최신 정책 기준으로 육아휴직 급여를 신청하는 방법과
얼마나 받을 수 있는지 구체적으로 계산하는 방법을
숫자와 데이터 중심으로 명확히 안내해 드리겠습니다.

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육아휴직 신청은 언제, 어떻게 해야 할까?

육아휴직 급여는 육아휴직 시작일로부터 1개월이 지난 후
매달 또는 2~3개월 단위로 신청할 수 있습니다.
단, 육아휴직이 끝난 날로부터 12개월이 지나면 신청할 수 없으니 반드시 주의해야 합니다.

육아휴직 전날까지 6개월 이상 근무한 근로자라면
누구나 최대 1년간 육아휴직과 급여를 신청할 수 있습니다.

신청 방법은 크게 온라인과 오프라인으로 나뉘며
온라인은 고용24 또는 정부24에서 가능하고
오프라인은 관할 고용센터 방문, 우편, 팩스 접수도 지원합니다.

필수 구비서류는 다음과 같습니다.

서류명	제출 필요 여부
육아휴직 급여 신청서	필수
사업주 육아휴직 확인서	최초 1회
통상임금 증빙자료(임금대장 등)	필수
기타 금품 수령 관련 증빙서류	해당 시

 

접수 후 처리 기간은 약 14일이며,
빠른 처리를 원하신다면 온라인 신청을 추천드립니다.

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상향된 육아휴직 급여 지급 기준 한눈에 보기

2025년부터 적용되는 일반 육아휴직 급여 기준은 다음과 같습니다.

육아휴직 개월 수	지급률 (통상임금  기준)	상한액 (최대)	하한액 (최소)
1~3개월	100%	250만원	70만원
4~6개월	100%	200만원	70만원
7~12개월	80%	160만원	70만원

 

핵심 포인트는
7개월 이후부터는 통상임금의 80%만 지급되며
상한액은 월 160만원이라는 점입니다.

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부모가 함께 사용하는 6+6 육아휴직제, 어떤 혜택이 있을까?

부모가 자녀 생후 18개월 이내에 동시에 또는 순차적으로
육아휴직을 사용하는 경우 첫 6개월간 상한액이 크게 늘어납니다.

개월 수	상한액(최대)
1개월	250만원
2개월	250만원
3개월	300만원
4개월	350만원
5개월	400만원
6개월	450만원

 

이 제도를 활용하면 최대 450만원까지 지원받을 수 있어
소득 공백이 훨씬 줄어듭니다.

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한부모 근로자를 위한 특별 지원

한부모 가정 근로자에게는 별도의 상향된 지급 기준이 적용됩니다.

개월 수	상한액(최대)
1~3개월	300만원
4~6개월	200만원
7~12개월	160만원

 

특히 첫 3개월간 최대 300만원까지 지원되어
한부모 가정의 부담을 덜어줍니다.

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사후지급 폐지로 월별 바로 지급, 최대 기간 확대

기존에는 복직 후 6개월을 근무해야 사후지급금을 받을 수 있었지만
2025년부터는 전액을 월별로 바로 지급받을 수 있습니다.

육아휴직 사용 기간도 최대 1년 6개월까지 연장 가능하지만
급여는 12개월까지만 지급된다는 점을 기억해야 합니다.

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구체적인 육아휴직 급여 계산 시뮬레이션

첫 번째 예시는 통상임금이 300만원인 근로자의 경우입니다.

기간	지급액(상한 적용)
1~3개월	250만원 × 3 = 750만원
4~6개월	200만원 × 3 = 600만원
7~12개월	160만원 × 6 = 960만원
총액	2,310만원

 

두 번째 예시는 통상임금이 150만원인 근로자입니다.

기간	지급액(상한 미달, 하한 초과)
1~3개월	150만원 × 3 = 450만원
4~6개월	150만원 × 3 = 450만원
7~12개월	120만원 × 6 = 720만원
총액	1,620만원

 

핵심은 본인의 통상임금과 상한·하한액을 반드시 비교해
얼마나 받을 수 있는지 사전에 계산해 보는 것입니다.

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실전 꿀팁, 육아휴직급여 계산기는 꼭 활용하세요

고용24 공식 홈페이지에서는
자신의 임금과 육아휴직 계획을 입력해
예상 급여를 미리 계산해볼 수 있는
육아휴직 급여 계산기를 제공하고 있습니다.

육아휴직 시작 전에 반드시 활용해 보시길 권장 드립니다.

 

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