근로장려금과 자녀장려금, 둘 다 받을 수 있을까?

서론: 근로장려금과 자녀장려금, 중복 신청이 가능할까?

근로장려금과 자녀장려금은 정부에서 저소득 근로자 및 자영업자를 지원하기 위해 마련한 제도다. 하지만 많은 사람이 두 가지 지원금을 동시에 받을 수 있는지 궁금해한다.

결론부터 말하면, 근로장려금과 자녀장려금은 동시에 신청할 수 있으며, 조건을 충족하면 둘 다 받을 수 있다. 하지만 두 장려금의 지급 대상과 기준이 다르기 때문에 신청 전 정확한 내용을 확인해야 한다.

이번 글에서는 근로장려금과 자녀장려금의 차이점, 신청 조건, 중복 수급이 가능한 경우와 불가능한 경우를 자세히 살펴본다.

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1. 근로장려금과 자녀장려금의 차이점

(1) 근로장려금이란?

근로장려금은 저소득 근로자, 사업자 또는 종교인이 근로를 지속할 수 있도록 지원하는 제도다. 소득이 일정 기준 이하이면서 근로를 하고 있는 사람에게 지급된다.

• 지원 대상: 근로자, 사업자(자영업자 포함), 종교인
• 소득 기준: 단독 가구, 홑벌이 가구, 맞벌이 가구에 따라 차등 적용
• 재산 기준: 가구원 전체 재산이 2억 원 미만이어야 함

(2) 자녀장려금이란?

자녀장려금은 저소득 가구의 자녀 양육 부담을 줄이기 위한 지원금이다. 근로 여부와 관계없이 자녀가 있다면 신청할 수 있다.

• 지원 대상: 18세 미만 부양 자녀가 있는 가구
• 소득 기준: 근로장려금과 유사하지만 일부 차이가 있음
• 재산 기준: 근로장려금과 동일하게 2억 원 미만

이 두 가지 제도는 모두 저소득 가구를 위한 것이지만, 근로 여부와 자녀 유무에 따라 대상이 달라진다.

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2. 근로장려금과 자녀장려금, 중복 신청 및 수급 가능 여부

(1) 두 가지 장려금을 동시에 받을 수 있는 조건

근로장려금과 자녀장려금은 중복 신청이 가능하다. 두 가지 조건을 모두 충족하면 둘 다 받을 수 있다.

✔ 근로장려금 조건 충족: 근로소득 또는 사업소득이 일정 기준 이하일 것
✔ 자녀장려금 조건 충족: 부양 자녀(18세 미만)가 있을 것

즉, 소득과 재산 기준을 충족하면서 자녀까지 있다면 두 가지 장려금을 모두 받을 수 있다.

(2) 중복 신청이 불가능한 경우

근로장려금과 자녀장려금 중 하나만 받을 수 있는 경우도 있다. 대표적인 예시는 다음과 같다.

1. 근로소득이 없거나 너무 적은 경우
   • 근로장려금은 최소한의 근로 또는 사업 소득이 있어야 지급된다.
   • 하지만 자녀장려금은 근로 여부와 관계없이 지급될 수 있다.
   • 따라서 근로소득이 없는 경우 근로장려금은 받을 수 없지만, 자녀장려금은 받을 수 있다.
2. 부양 자녀가 없는 경우
   • 자녀장려금은 18세 미만의 부양 자녀가 있어야 받을 수 있다.
   • 만약 자녀가 없다면 근로장려금만 신청 가능하다.
3. 재산이 2억 원 이상일 경우
   • 근로장려금과 자녀장려금 모두 가구 재산이 2억 원을 초과하면 받을 수 없다.

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3. 근로장려금과 자녀장려금 지급액은 얼마일까?

중복 수급이 가능하다고 해도 지급 금액이 중요하다. 2024년 기준으로 지급액을 정리하면 다음과 같다.

(1) 근로장려금 지급액

가구 형태에 따라 지급액이 다르며, 최대 지급액은 다음과 같다.

• 단독 가구: 최대 165만 원
• 홑벌이 가구: 최대 285만 원
• 맞벌이 가구: 최대 330만 원

(2) 자녀장려금 지급액

자녀장려금은 자녀 1인당 최대 80만 원까지 받을 수 있다.

예를 들어 홑벌이 가구가 근로장려금 250만 원을 받고, 18세 미만 자녀가 2명 있다면 자녀장려금으로 160만 원을 추가로 받을 수 있다.

따라서 근로장려금과 자녀장려금을 동시에 받으면 최대 330만 원(근로장려금) + 160만 원(자녀장려금) = 490만 원까지 받을 수도 있다.

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4. 근로장려금과 자녀장려금 신청 방법

두 가지 장려금은 함께 신청할 수 있으며, 신청 절차는 다음과 같다.

(1) 신청 기간

• 정기 신청: 매년 5월
• 반기 신청(근로장려금만 해당): 9월, 3월

자녀장려금은 정기 신청만 가능하며, 반기 신청 대상이 아니다.

(2) 신청 방법

국세청 홈택스 또는 모바일(손택스) 앱을 통해 신청할 수 있다. ARS(1544-9944) 전화를 이용한 신청도 가능하다.

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결론: 두 가지 장려금을 받을 수 있는지 확인하고 신청하자

근로장려금과 자녀장려금은 서로 다른 목적을 가진 지원금이지만, 중복 수급이 가능하다. 저소득 가구이면서 근로소득이 있고, 18세 미만의 자녀가 있다면 두 가지 장려금을 모두 받을 수 있다.

단, 소득 기준과 재산 기준을 초과하면 지급 대상에서 제외될 수 있으므로 신청 전에 본인이 조건을 충족하는지 반드시 확인해야 한다.

신청 기간을 놓치지 않고, 정확한 정보를 입력해 두 가지 장려금을 모두 받을 수 있도록 하자.